В прошлый раз я изложил свое видение парадигмы цельного человека. А что это значит в коучинге, как это использовать? Тестируя запрос клиента по элементам парадигмы цельности человека можно выяснить на уровне Разума, какие установки, убеждения, ценности будут способствовать клиенту найти ответ на свой запрос, какие мешать, какие будут помогать в претворении найденного решения в практическую […]
Записи с тегами ‘развитие человека’
Рубрика: 
Метки: 
Executive-коучинг. Сотрудник. Что первично: человек или ресурс?
25 мая 2020 
Юрий Некоторые компании, сталкиваясь с ухудшением бизнес-показателей деятельности, рещают делать так: «бизнес перестраивается «на модель социального предпринимательства», в основе которого «стремление к высшим идеалам и непреходящим ценностям: доверию, созиданию, любви». А вся система управления модернизируется с целью «внедрения личностных параметров в менеджерское мышление». Это обещает всем сотрудникам «более высокую ступень развития» и «удержание фокуса внимания на […]
Коучинг в парадигме цельного человека
4 октября 2015 Юрий Человек состоит из четырех измерений. Это признают как восточная, так и западная философия. Это тело, сердце (эмоции), разум и дух. Все эти измерения (составляющие человека) важны, и каждая по своему. У каждого из них свое предназначение. Для полноценной и эффективной жизни, для развития человека, важно, чтобы эти составляющие находились в гармонии. Находясь в гармонии они, […]
